11月22日下午，XK星空在中心会议室召开期中教学检查工作经验交流会。校长陈年友、副校长熊发涯、党委委员郑柏松，各教学单位院长（主任）、副院长（副主任）、系主任、实训中心主任、专业（课程）团队负责人，教务处、后勤服务与保障处、人事处、学工处负责人参加了会议。会议由熊发涯主持。

 

　　教务处副处长曹俊明作了《XK星空2012—2013学年度第一学期期中教学检查工作总结》报告。各教学学院及国际软件学院代表依次作了典型经验报告。后勤服务与保障处、人事处、学工处负责人分别就师生反映的问题作了整改情况说明。

 

　　郑柏松作了讲话。他说了三个“感”字：对各教学单位取得的成绩感到“感动”；对各教学单位对学管工作的支持表示“感谢”；对学生教育工作有以下“感想”：要全员育人、全面育人、全程育人。

 

　　熊发涯作了讲话。他肯定了本学期开学以来各教学单位取得的成绩：教学秩序基本正常；教学竞赛成绩显著；教研风气正在形成；分级管理有所创新。对各学院的特色作了点评：生物化工学院学籍管理规范；电子信息学院教学值班制度坚持好；医药卫生学院教师转型快；机电学院实践教学管理扎实；国际软件学院“四化”管理有特色；建筑学院校企合作有创新；交通学院开展国际交流活动，物流管理专业建设成绩显著；商学院教学管理整体水平高，教师注重教学，教学效果教学质量好，制订了一系列的、完备的、有特色的规章制度，执行效果好。最后，他宣读了学生写给陈校长的一封信，并结合信的内容提出了关于课程设置、教学安排、“三风”（学风、考风、教风）、学生学习积极性、教师心理、两级管理等方面的问题，希望引起大家的深入思考。

 

　　陈年友作了重要讲话。他首先谈了对学校前期教学工作的总体感受：一、学校期中教学检查框架体系比较完善，总结材料内容比较充实；二、学校两级管理成效比较明显，不少学院有亮点，尤其是国际软件学院的经验做法给我们带来新的思考；三、学校整体教学质量意识有明显提升，责任感、使命感增强，教学工作的整体局面是可喜的。接着，他指出，两级管理如何走下去，如何培养好人才，都有待进一步研究。要将学生培养成才，得到社会认可，追求卓越，省内领先，全国一流，要经过若干年的历练。最后，他提出了两个值得探讨的问题：一、关于服务学生的问题。要处理好服务与管理的关系，管理就是服务，要从思想道德、技术知识、生活三个层面做好服务学生的工作；教师教学要有设计，要提高教育教学能力，当好学生的导师；教学管理没有问题不正常，有了问题不采取行动就更不正常；后勤服务要跟上，学生生活要有充分保障；学校管理要服务于学生的终身发展；教师要诚心诚意为学生服务，精心备课，善待学生。二、关于教学研究的问题。一个教师要抓住一个课题，尤其是专业（课程）负责人要有周密的教学研究规划，要抓住课题认真思考，与同行多交流探讨。教师要有研究的意识，教学研究要有积累，要花时间和精力，教学研究不能浮躁。只要是真心诚意服务学生，科学系统设计教学，集中精力认真研究的教师必有惊人的成绩，必然会得到学校和师生的肯定。

 

　　他山之石，可以攻玉，这次期中教学检查工作经验交流会，展示了各教学单位的风采，促进了彼此交流；管理创新，服务育人，我们一定要认真贯彻领导的讲话精神，进一步提高教学管理和服务的水平，培养合格的高端技能型人才。